Rakenna vaikuttava Linkedin-profiili
Tervetuloa oppaaseemme "Rakenna vaikuttava LinkedIn-profiili", joka tarjoaa käytännöllisiä vinkkejä ja neuvoja LinkedIn-profiilisi parantamiseen. LinkedIn on nykyään yksi tärkeimmistä ammatillisista verkostoitumisalustoista, joten on tärkeää, että profiilisi erottuu joukosta ja näkyy hakukoneissa.
Jos olet miettinyt "mikä on LinkedIn?" tai "mitä hyötyä on LinkedInistä?", voimme kertoa, että LinkedIn on sosiaalinen media -alusta, joka on suunniteltu erityisesti ammattilaisille. Se on mainio työkalu uran rakentamiseen ja verkostoitumiseen, sillä se tarjoaa mahdollisuuden yhdistää ihmisiä ympäri maailman. LinkedIn-profiilisi on sinun digitaalinen käyntikorttisi, ja hyvin rakennettu profiili voi auttaa sinua tulemaan löydetyksi ja luomaan uusia niin ammatillisia kuin arjenkin ystävyyssuhteita.
Oppaamme tarjoaa myös vinkkejä siihen, miten tulla löydetyksi LinkedInissä. Tämä tarkoittaa, että sinulla on paremmat mahdollisuudet tulla löydetyksi headhuntereiden ja rekrytoijien silmissä.
Käymme oppaassamme läpi erilaisia strategioita ja käytäntöjä, joilla voit rakentaa vaikuttavan LinkedIn-profiilin. Meiltä saat konkreettisia vinkkejä esimerkiksi about-osion kirjoittamiseen, otsikon kirjoittamiseen, taitojen esittämiseen, verkoston kasvattamiseen, sosiaaliseen myyntiin ja paljon muuhun. Oppaamme avulla voit varmistaa, että profiilisi erottuu joukosta ja näkyy hakukoneissa.
Kokonaisuudessaan oppaamme "Rakenna vaikuttava LinkedIn-profiili" tarjoaa käytännöllisiä vinkkejä LinkedIn-profiilisi rakentamiseen ja sisällön parantamiseen. Jos haluat tulla löydetyksi LinkedInissä ja luoda uusia ammatillisia yhteyksiä, kannattaa lukea tämä sivu loppuun. Vinkkimme voivat auttaa sinua ottamaan ensimmäiset askeleet kohti menestyvää LinkedIn-profiilia ja uutta työuraa!
1. Valitse oikea profiilikuva LinkedIniin.
Profiilikuvasi on käyntikorttisi LinkedInissä - se on tapa, jolla ihmiset tutustuvat sinuun ja se hallitsee heidän ensivaikutelmiaan. Varmista, että kuva on viimeaikainen ja näyttää sinulta, kasvosi vievät noin 60% kuvasta (kaukokuvat eivät toimi), pukeudu kuten työpaikalla haluat, ja hymyile silmilläsi!
2. Lisää taustakuva.
Taustakuva on toinen visuaalinen elementti profiilisivusi yläosassa. Se kiinnittää ihmisten huomion, asettaa kontekstin ja näyttää hieman enemmän siitä, mikä sinulle merkitsee. Ennen kaikkea oikea taustakuva auttaa sivuasi erottumaan ja herättämään huomion.
3. Tee otsikostasi enemmän kuin vain työnimike.
Ei ole sääntöä, joka sanoo, että kuvaus profiilisivun yläosassa on vain työnimike. Käytä otsikkokenttää kertomaan hieman enemmän siitä, miten näet roolisi, miksi teet mitä teet, ja mikä sinua innostaa. Kerro siis mitä asiakas, yhteistyökumppani tai tuleva työnantaja saa kun sinun kanssa tekee yhteistyötä.
4. Muuta yhteenveto tarinaksi.
Ensimmäinen asia LinkedIn-yhteenvedostasi on - varmista, että sinulla on sellainen! Yhteenvetosi on mahdollisuutesi kertoa oma tarinasi - joten älä käytä sitä vain taitojesi tai työnimikkeiden luettelointiin. Yritä elävöittää, miksi ne taidot ovat tärkeitä - ja millainen vaikutus niillä voi olla ihmisiin, joiden kanssa työskentelet. Älä pelkää investoida aikaa, kokeilla muutamaa luonnosta ja pyytää tutuilta ihmisiltä palautetta. Tämä on henkilökohtaisin osuus profiilistasi - ja se vaatii vaivaa.
5. Vältä muotisanoja.
Muotisanat ovat adjektiiveja, joita käytetään niin usein LinkedIn-otsikoissa ja -yhteenvedoissa, että ne menettävät melkein kokonaan merkityksensä. Säännöllisissä listauksissamme ylikäytetyimmät muotisanat ovat termejä mm. "erikoistunut", "johtajuus", "keskittynyt", "strateginen", "kokenut", "intohimoinen", "asiantuntija", "luova", "innovatiivinen" ja "sertifioitu". En sano, ettetkö voisi kuvata itseäsi näillä sanoilla - tai että ne eivät olisi tärkeitä. Kuitenkin vain näiden sanojen käyttö ei vakuuta ihmisiä siitä, että sinulla on nämä ominaisuudet. Sinun täytyy myös osoittaa ne todeksi!
6. Kasvata verkostoasi.
Yksi helpoimmista ja kuitenkin merkityksellisimmistä tavoista kasvattaa LinkedIn-verkostoasi on synkronoida profiilisi sähköpostiosoitekirjaasi. On hämmästyttävää, kuinka tehokasta tämä voi olla sinulle sopivien henkilöiden esiin tuomisessa - eikä yhteydenottopyyntöjä lähetetä ilman lupaasi, joten voit tarkistaa kaikki mahdolliset yhteydet manuaalisesti. Tämän lisäksi, ota tavaksi seurata ja kommentoida verkostosi keskusteluja - se on erinomainen tapa pitää verkostosi elinvoimaisena ja ajan tasalla.
7. Luettele relevantit taitosi.
Taitojen kuvaaminen on yksi nopeimmista "voitoista" LinkedInissä - selaa taitoluetteloa ("Skills") ja tunnista ne, jotka ovat sinulle relevantteja. Tämä auttaa perustelemaan otsikko- ja about-osion kuvauksen ja antaa muille alustan suositella sinua. Avain tässä on pysyä relevanttina. Pitkä lista taitoja, jotka eivät ole ydinosaamistasi ja tekemistäsi, voivat tuntua hallitsemattomilta. Pidä siis ajoittain kevätsiivous taitoluettelossasi.
8. Keskity tarjoamiisi palveluihin.
Palvelut on uusi LinkedInin ominaisuus, joka auttaa konsultteja, freelancer-yrittäjiä ja pienyritysten työntekijöitä esittelemään tarjoamansa palveluiden kirjon. Palveluosion täyttäminen parantaa näkyvyyttäsi hakutuloksissa.
9. Levitä suosituksia.
Muiden jäsenten suositukset vahvistavat taitojasi ja lisäävät uskottavuuttasi. Kuinka saat suosituksia LinkedInissä? Voit ensin käydä läpi verkostoasi, jotka mielestäsi ansaitsevat suosituksen sinulta - tämä on usein laukaisin sille, että ihmiset palauttavat suosionosoituksen. Älä pelkää ottaa yhteyttä kohteliaalla viestillä ja pyytää suositusta muutamalle avaintaidolle. Muista kuitenkin, että asiaankuuluvuus on tärkeää. Ota yhteyttä ihmisiin, joiden suositus olisi sinulle todella arvokas.
10. Hallinnoi suosituksiasi aktiivisemmin.
Kun suositukset alkavat tulla, saatat huomata, että ne vääristävät LinkedIn-profiiliasi tavalla, joka ei kuvaa sinua. Esimerkiksi vaikka ydinosaamisesi olisi sisällöntuotanto, ihmiset, joiden kanssa olet työskennellyt tapahtumissa, ovat ehkä innokkaampia suosittelemaan sinua. Ole aktiivinen suosituslistasi hallinnassa käyttämällä muokkaustoimintoja taito-osiossa - voit valita, mitkä näytetään ja mitkä piilotetaan.
11. Ota taitoarviointi.
Taitoarviointi on verkossa suoritettava testi, joka mahdollistaa taitotasosi osoittamisen ja todennetun taito -merkin näyttämisen profiilissasi. Tiedot osoittavat, että hakijat, joilla on todennetut taidot, ovat noin 30% todennäköisemmin palkattavia rooleihin, joihin he hakevat - ja todisteiden näyttäminen kyvykkyydestäsi vahvistaa henkilöbrändiäsi yleisesti ottaen. Taitoarviointitulosten näyttäminen on täysin vapaaehtoista, ja voit suorittaa testit uudelleen niin usein kuin haluat ennen osoittamista, että olet läpäissyt sen.
12. Pyydä suosituksia.
Suositukset antavat ihmisille nopean ja visuaalisen käsityksen siitä, mistä sinua arvostetaan. Ne ovat henkilökohtaisia suosituksia, joissa kuvataan kokemusta sinun kanssa työskentelystä. Suositusten osiossa on kätevä avattava valikko, jonka avulla voit pyytää suosituksia tiettyihin yhteyksiin. Varaa aikaa miettiäksesi, keneltä arvostaisit eniten suositusta - ja personoi pyyntösi. Se on vaivan arvoista.
13. Esittele intohimosi oppimiseen.
Kun suoritat kurssin LinkedIn Learning -palvelussa, sinulla on mahdollisuus lisätä kurssitodistus LinkedIn-profiiliisi. Teet tämän LinkedIn Learning -tilisi Learning History -osiossa, jossa voit myös lähettää päivityksiä oppimisestasi verkostollesi, jos haluat.
14. Jaa markkinointimateriaalejasi.
Liiketoiminnallesi tuottamasi markkinointimateriaalit voivat lisätä profiilisi ulottuvuutta. Case-tutkimusten, "White papers" ja muiden brändimateriaalien jakaminen auttaa näyttämään, mistä liiketoiminnassasi on kyse - ja auttaa ihmisiä ymmärtämään, mikä saa sinut syttymään. Se osoittaa myös intohimoa ja sitoutumista.
15. Saavuta tunnustusta ajatusjohtajuudestasi julkaisuilla.
Julkaisut-osio on yksi vähiten käytetyistä elementeistä LinkedIn-profiileissa - ja se tarkoittaa, että voit todella erottua joukosta käyttämällä tätä toimintoa olemassa olevan ajatusjohtajuusmateriaalin huomion kiinnittämiseen. Oletko auttanut kirjoittamaan eBookin tai "white paper"-julkaisun? Tai kirjoittanut viestin yrityksesi blogissa? Julkaisut-osio yhdistää profiilisi näihin varoihin.
16. Jaa relevanttia sisältöä LinkedIn-syötteestäsi.
On yksi asia, että sinulla on laaja verkosto LinkedIn:ssä, mutta se on paljon parempi, jos sinulla on aktiivinen rooli siinä verkostossa ja näyt näkyvästi yhteyksiesi LinkedIn-syötteissä tavalla, joka lisää heidän arvoaan. Relevantin sisällön jakaminen verkostosi kanssa on yksi helpoimmista tavoista tuottaa arvoa. Voit aloittaa pitämällä tiiviisti silmällä LinkedIn-syötettäsi ja jakamalla sisältöä, joka on sinusta todella kiinnostavaa ja joka vastaa omaa näkemystäsi.
17. Lisää kommentteja.
Jakaminen on hienoa - mutta se on vasta lähtökohta. Kun lisäät kommentteja jakoihisi, annat itsellesi suuremman näkyvyyden syötteessä ja aloitat ilmaisemaan, miksi tietyllä sisällöllä on merkitystä sinulle. Hyvin ilmaistut kommentit mahdollistavat myös laajemman sisällön jakamisen. Esimerkiksi et ehkä ole samaa mieltä jonkun näkökulman kanssa, mutta löydät sen silti kiinnostavana. Kommentti, joka ilmaisee tämän näkemyksen, alkaa muodostaa mielipiteesi ja ajatusjohtajuuttasi. Se on myös todennäköisemmin houkuttelee lisäkommentteja, jotka sitten nostavat profiiliasi LinkedIn:ssä entisestään. Muista tämä, kun kirjoitat kommenttiasi - ja varmista, että sanot jotain, josta olet tyytyväinen ihmisten yhdistämään sinuun.
18. Seuraa relevantteja vaikuttajia alallasi.
Relevanttien vaikuttajien seuraaminen LinkedIn:ssä auttaa asettamaan erilaisen ja mielenkiintoisen sisällön syötteeseesi, jonka voit sitten jakaa muille, kun uskot sen lisäävän arvoa. Se myös auttaa antamaan kontekstin LinkedIn-profiilillesi, osoittaen intohimosi siihen, mitä teet.
19. Ota käyttöön Luoja-tila.
Luoja-tila on profiiliasetus, joka voi auttaa sinua kasvattamaan vaikutusvaltaasi LinkedInissä. Voit ottaa luoja-tilan käyttöön saadaksesi lisätyökaluja ja ominaisuuksia, jotka auttavat sinua luomaan sisältöä ja kasvattamaan yleisöäsi LinkedInissä.
Opettele hallitsemaan luoja-tilaa ja muokkaamaan aiheitasi.
Julkaise pitkän muodon sisältöä – ja käytä sitä aloittaaksesi keskusteluja.
Mitä enemmän jaat ja kommentoit sisältöä, sitä enemmän vahvistat asiantuntijuuttasi ja ajatusjohtajuuttasi LinkedInissä. Pitkien julkaisujen julkaiseminen on luonnollinen seuraava askel. Hyvä aloituspiste on seurata vastausta, jonka saat kommentteihisi ja jakoihisi. Onko olemassa tiettyjä aiheita ja näkökulmia, jotka resonoi verkostossasi? Onko kommentteja, jotka olet jakanut, joita uskot voivasi laajentaa julkaisussa? Ajatusjohtajuutesi kehittäminen tällä tavalla pitää sen todellisena – ja pitää sinut kiinni niistä asioista, joista verkostosi puhuu. Ole valmis siihen, että julkaisusi käynnistävät uusia keskusteluja. Pidä silmällä kommentteja ja ole valmis vastaamaan.
LinkedIn-profiilisi saaminen toimimaan tehokkaammin puolestasi ei vaadi tuntien käyttöä. Kokeile työstää näitä ideoita ja rakentaa niitä yhdestä toiseen – ja huomaat, että voit edetä nopeasti, vaikka sinulla olisi vain muutama minuutti lounastauolla tai iltaisin. Kun käytät LinkedIn-profiilisi täysiä etuja, huomaat miten paljon se voi tehdä sekä sinulle että yrityksellesi. Tee 2023 vuodesta verkostoitumisen vuosi!
Tsemppiä verkoston kasvattamiseen ja lisää minutkin verkostoosi niin voidaan sparrata lisää!
//Mika
